Systemisches Handeln im Arbeitskontext

ZSHA

In unserem Master-Kurs lernen Sie zentrale Elemente systemischen Handelns im Arbeitskontext kennen: agile Ansätze, Organisationsentwicklung, Change-Prozesse, Coaching im Kontext der VUCA-Welt. Passend zu Ihren individuellen Schwerpunkten können Sie sowohl ihr theoretisches Fundament als auch Ihre Methodenkenntnisse erweitern und vertiefen. Der Master-Kurs schließt mit qualifiziertem Experten-Zertifikat ab.

INFORMATIONEN ZUM MASTER-KURS

Zielgruppe

Der Master-Kurs ist geeignet für Fach- und Führungskräfte sowie Projektverantwortliche, die sich im Kontext von immer komplexer werdenden Anforderungen einer dynamischen Umwelt das notwendige Know-how aneignen und ihre Handlungskompetenzen erweitern wollen.

Detailinformationen

Mit den wispo Master-Kursen erlangen Sie fachliche Kompetenz in wichtigen Bereichen systemischer Beratungskontexte.

1. Wählen Sie aus den zugehörigen Seminaren die aus, die für Sie am wichtigsten sind.
2. Wenn Sie die Mindestzahl an Unterrichtseinheiten belegt haben, erhalten Sie von uns Ihr qualifiziertes wispo-Abschlusszertifikat.
3. Zusätzlich gibt es für Sie als Bonus noch einen Gutschein, den Sie für weitere interessante Veranstaltungen einlösen können.
ACHTUNG: Die Seminare (meist halb- oder eintägig) sind immer thematisch eigenständig und können daher in beliebiger Reihenfolge belegt werden.

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Zertifikat, Kosten und Benefit

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Seminarauswahl für diesen Master-Kurs

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Warm-Ups, Ice-Breaker & Wrap-Ups - ein voller Methodenkoffer für das Arbeiten mit Gruppen

Die Notwendigkeit von Regelverstößen. Systemtheoretische Prämissen zu brauchbarer Illegalität

Das Potential unserer Fehler - Wie wir eine positive Fehlerkultur etablieren können

Beratung zwischen Tür und Angel. Kurzgespräche professionell und systemisch führen

Teamdynamiken verstehen und sicher moderieren

Gewaltfreie Kommunikation nach dem Konzept von Marshall B. Rosenberg

Eskalierende Konflikte und die Macht der Kränkung

Die traumatisierte Organisation

Konfliktarten, Konfliktstile und Regeln der Konfliktberatung

Schwierige Gespräche souverän führen

Konflikte systemisch verstehen und praxisnah begleiten

Aufstellungen mit Figuren und Schablonen im Einzelsetting. Systemische prozessorientierte Aufstellungen im Kontext von Beratung, Therapie und Supervision

Anschrift

Systemisches Zentrum der wispo AG

Zentrale Kundenbetreuung:

Mörfelder Landstraße 45

60598 Frankfurt a. M.

069 - 130 25 858 - 0

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